MENCOBA MENYENDIRI
BERSAMA DALAM KEDENGKIAN
PESIMIS MENDERA JIWA
MOTIVASI HANYA DALAM KEDUNIAAN
JIWA-JIWA MEMBARA PRAHARA
DALAM KUNGKUNGAN ATASAN
HANYA DALAM PERINTAH-PERINTAH
YANG TAK BERTERIMA KASIH
DAN TERUS BERTUBI HINGGA LELAH MENDERA
KECAMUK JIWA DALAM SABAR DAN TERUS BERSABAR
MENJERIT DALAM TERIAKAN MIMPI
BERGEJOLAK LANTUNAN KEBENCIAN DAN TAHAN TANGISAN
KEADILAN HANYA SIMBOL – SIMBOL PLAKAT YANG BERDIRI KAKU
BERSEMBUNYI PADA KEANGKUHAN KEKUASAAN
MENINDAS BUAYA PADA CICAK
MENCABIK HARIMAU PADA KUCING
MENCAPLOK KOMODO PADA KADAL
DAN TAK KAU HIRAUKAN KESEJAHTERAAN
SEOLAH HANYA NYANYIAN PENGANTAR TIDUR
TERLELAP DALAM PEDIH PERIHNYA KEHIDUPAN
HIRUK PIKUK KIAN MEMBOSANKAN
DAN KUCOBA MENYENDIRI.
BANJAR, 26 APRIL 2019

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

PARA AHLI MOTIVATOR MENGATAKAN BAHAWA ORNG SUKSES SELALU MENCARI JALAN, SEDANGKAN ORANG GAGAL SELALU MENCARI ALASAN

BENARKAH ORANG SUKSES SELALU MENCARI JALAN ?  SEBAGAI JAWABANNYA , SAYA GAMBARKAN ANAK SD, KETIKA GURU MEMBERIKAN SOAL LATIHAN, ANAK SI A MENGATAKAN " SAYA TIDAK BISA PAK" PADAHAL BARU DIJELASKAN, SEDANGKAN ANAK SI B, MENGATAKAN  "SAYA BISA PAK" , DARI SINI DAPAT DISIMPULKAN . BAHWA SI A POLA PIKIRNYA MENYERAH, SEBELUM MENCOBA , SEDANGKAN SI B POLA PIKIRNYA SAYA HARUS BISA, KARENA TELAH DIJELASKAN OLEH GURU. SEBAGAI GURU, UNTUK MEMBANGUN POLA PIKIR SI A , HARUS MENGATAKAN " KAMU PASTI BISA " SEKARANG COBALAH, TADI KAN SAMA -SAMA TELAH MENYIMAK PENJELASAN GURU. UNTUK MEMBANGUN KEPERCAYAAN DIRI SISWA, PENDIDIK KADANG BERTINDAK SEBAGAI MOTIVATOR, KARENA MEMANG TUGASNYA. DALAM MENGHADAPI SI B, GURU HANYA MELIHAT CARA KERJANYA, DALAM MENCARI JALAN PENYELESAIAN MASALAH, TANPA DIMOTIVASI IA TELAH PERCAYA ATAS KEMAMPUANNYA. DARI KEDUA CONTOH DIATAS , MERUPAKAN GAMBARAN DALAM KEHIDUPAN DUNIA ORANG DEWASA, SEBAGIAN ORANG BERANGGAPAN,  SAYA HANYA DAPAT MELAKUK
Baca selengkapnya

Disiplin Kerja Pegawai Oleh: Muhammad Agus Muljanto, S.E., M.Si.

Menurut Mc. Donald (dalam Sardiman 2007: 73), menyebutkan bahwa motivasi sebagai perubahan energi dalam diri seseorang yang ditandai dengan munculnya “ feeling ” dan didahului dengan tanggapan terhadap adanya tujuan. Dari pengertian Mc. Donald ini mengandung tiga elemen penting yaitu bahwa motivasi itu mengawali terjadinya perubahan energi pada diri setiap individu manusia (walaupun motivasi itu muncul dari dalam diri manusia), penampakannya akan menyangkut kegiatan fisik manusia; motivasi di tandai dengan munculnya rasa/ feeling  yang relevan dengan persoalan-persoalan kejiwaan, efeksi dan emosi serta dapat menentukan tingkah laku manusia; motivasi akan dirangsang karena adanya tujuan dan tujuan ini akan menyangkut soal kebutuhan. Namawi (2003:5) membedakan motivasi ini dalam dua bentuk, yaitu motivasi instrinsik dan motivasi ekstrinsik. Motivasi instrinsik adalah pendorong kerja yang bersumber dari dalam diri pekerja sebagai individu, berupa kesadaran mengenai penting
Baca selengkapnya